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Técnico de Automação

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Sobre o cargo:


Técnico de Automação é o responsável pela realização das avaliações técnicas, controle e dos pareceres. Sua missão é atuar na implementação e manutenção dos processos relacionados a sua área de atuação, propondo melhorias. E seu maior desafio é analisar e coordenar as tomadas de decisões, a fim de viabilizar as necessidades dos projetos arquitetônicos no que se refere às instalações de automação e controle. 

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar no recebimento e gerenciamentos das demandas de projetos das instalações de automação e controle da Geinfra.
  • Promover os estudos técnicos e financeiros a fim de embasar os projetos de instalações de automação e controle.
  • Submeter os conceitos principais nas instalações automação e controle, comprometendo-se com a boa técnica, qualidade e segurança.
  • Analisar e coordenar as tomadas de decisões, a fim de viabilizar as necessidades dos projetos arquitetônicos no que se refere às instalações de automação e controle.
  • Promover processos de cotações e equalizações técnico/comerciais para equipamentos e materiais das instalações de automação e controle da curva A.
  • Desenvolver e analisar documentos descritivos e de especificações técnicas a fim de definir os serviços e conceitos a serem executados.
  • Atuar na organização das tarefas da equipe, conforme orientação de seu gestor, dedicando-se a otimização de tempo e modelagem dos desenhos técnicos.
  • Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de equipamentos e softwares específicos.
  • Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.

Requisitos e qualificações

  • Escolaridade mínima no curso Técnico Completo nas áreas de Elétrica, Eletrônica, Mecânica, Mecatrônica, Automação e Controle.
  • Diferencial curso de Ensino Superior Completo nas áreas de Elétrica, Eletrônica, Mecânica, Mecatrônica, Automação e Controle.
  • Excel Avançado.
  • Inglês Técnico.
  • Pacote Office.
  • Redação Empresarial.
  • Softwares de Modelagem 2D e 3D (autocad, revit, naviswork).

Habilidades e competências desejáveis:


  • Resiliência;
  • Organização;
  • Boa comunicação;
  • Proatividade;
  • “Brilho nos olhos” (automotivação e interesse genuíno).

Informações adicionais

Nosso pacote de benefícios:


  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Auxílio creche;
  • Auxílio farmácia;
  • Vale transporte;
  • Estacionamento;
  • Auxílio educação;
  • Previdência Privada.

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Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Atração e Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com a Área
  4. Etapa 4: Contratação

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